Avesco Rent étend ses activités en Finlande

Avesco Group a signé un accord pour l'achat de la société de location finlandaise Vatupassi Törmälä Oy. Avec cette acquisition, Avesco étend ses activités de location à l'international et renforce sa position en Finlande. Après l'approbation de l'autorité antitrust compétente, la conclusion de cette transaction est prévue d'ici fin février ou début mars 2024.

Crédit image: Pia Kontturi

Avec 70 employés et des agences à Joensuu, Jyväskylä, Kuopio, Nurmes et Oulu, Vatupassi est sans conteste un des meilleurs spécialistes de la location de machines de chantier et des services en Finlande. Une marque qui même rachetée par Avesco poursuivra ses activités sous son enseigne propre.

Vatupassi est un spécialiste de la location de machines de chantier et de services avec une présence sur cinq sites dans le centre de la Finlande. En rejoignant les trois sites d'Avesco Rent dans la capitale et le sud de la Finlande, la présence et les offres de location seront élargies. Les clients finlandais bénéficieront d'une offre élargie de produits et de services de la part de la nouvelle organisation.

Au cours de l'année 2023, Avesco Rent a ouvert des agences de location dans le sud de la Finlande, à Tampere, Turku et Kerava. L'entreprise compte 15 employés en Finlande. Avec cette acquisition, les effectifs seront multipliés, et la zone d'opérations élargie. Les 70 employés de Vatupassi seront transférés au nouveau propriétaire en tant qu'employés existants. Vatupassi possède des agences à Joensuu, Jyväskylä, Kuopio, Nurmes et Oulu. Les agences de location poursuivront leurs activités sous la marque Vatupassi. 

Développement renforcé
Le groupe Avesco emploie au total plus de 1’100 salariés en Suisse, en Autriche, en Finlande et dans les pays baltes. C'est la principale entreprise de location de machines en Suisse et le partenaire officiel du fabricant de machines Caterpillar en Suisse, en Finlande et dans les pays baltes. Selon Vincent Albasini, le directeur général du groupe Avesco Rent, cette nouvelle acquisition renforcera la stratégie de développement de l'entreprise. « La marque Vatupassi est inégalée en Finlande, et la fusion de deux opérateurs solides constitue un énorme avantage concurrentiel pour chacun d'entre eux. Notre objectif est de devenir ensemble l'opérateur le plus fort et le plus important du secteur dans toute la Finlande. »

Vatupassi est une entreprise familiale récompensée au niveau européen, et qui a déployé des efforts importants pour la satisfaction du personnel et la durabilité dans l'industrie de la location de machines. « Nous sommes heureux de souhaiter à Vatupassi et à ses collaborateurs la bienvenue au sein du groupe Avesco Rent. Nos produits et services se complètent bien, et cela constitue un facteur de différenciation essentiel sur le marché extrêmement concurrentiel du secteur de la location. »

Garantir la satisfaction des collaborateurs et la durabilité.

L'actionnaire principal de Vatupasssi Törmälä Oy Milla Törmälä continuera dans les nouvelles organisations en tant que PDG de Vatupassi, Anssi Törmälä conservera son poste de directeur financier et Sampsa Tanskanen celui de directeur de l'exploitation.

« Depuis plusieurs années, nous développons notre position sur le marché, mais par nous-mêmes, cela a été plus lent que ce que nous aurions souhaité. Avesco offre de telles ressources nécessaires à la croissance que nous ne disposons pas et qui correspondent idéalement à nos valeurs et à notre culture d'entreprise, déclare Milla Törmälä. Nous sommes très enthousiastes à l'idée de ces nouvelles possibilités communes et nous ferons tout notre possible pour offrir un service encore meilleur à nos clients. »

Entreprises familiales
Avesco est une entreprise familiale de la sixième génération, un fait qui, selon Milla Törmälä, était de la plus haute importance pour Vatupassi lors de la sélection d'un partenaire. Selon Törmälä, le plus important est de préserver le haut niveau de satisfaction du personnel de Vatupassi même après les transformations. Ce niveau a été régulièrement contrôlé à l'aide de l'indice eNPS, et le résultat de l'année dernière était de +85 %, ce qui est exceptionnellement élevé. L'entreprise souhaite également poursuivre son travail en faveur de la durabilité.

« Nous avons mis un point d'honneur à être un employeur équitable et à assumer notre responsabilité non seulement envers nos employés, mais aussi envers l'environnement, poursuit Milla Törmälä. Notre objectif est de diminuer nos émissions relatives de CO2 de près de la moitié au cours des deux prochaines années. Ce sont les questions sur lesquelles nous voulons nous concentrer à l'avenir. Grâce à ces priorités, nous pensons pouvoir être le meilleur fournisseur de solutions pour nos clients. »